(分享會現場）

       今年武港集團組隊參加了各級港口系統的技能大賽，為總結經驗，讓港口技術工人適應新時代發展要求，在普通崗位上實現自身價值，擔負起推進港口健康快速發展的時代責任，11月8日上午，在集團9樓會議室來自相關單位的參賽裁判、選手及工會主席20余人召開了2017年技能大賽分享會。港發集團工會主席肖林、武港集團總經理陳世豐和黨委副書記、工會主席楊建黨參加了會議。
       分享會上參賽選手、裁判和基層單位的工會主席用簡單、樸實、真摯的語言對今年參加港發集團第一屆港口裝卸職業技能競賽、湖北省交通運輸行業“工匠杯”職工職業技能大賽、長航第五屆職業（港口）技能大賽、全國交通運輸行業“上港杯”電動港機裝卸機司機技能大賽等四場比賽過程中所學習到的技能知識、體會到的酸甜苦辣、收獲的成果成長、訓練比賽中的小故事做了交流談心，對今后集團組織技能大賽活動提出了想法和建議。

（選手鄧琪）

（集裝箱公司工會主席佘建群）

（裁判劉芳）

       大家一致認為技能大賽能取得較好的成績領導重視是成功的條件，辛勤的付出是成功的基礎，嫻熟的技術是成功的保證，良好的心理素質是成功的關鍵。通過參加各級賽事，暢通了選拔優秀技能人才的渠道，有效地提升了員工參加技能競賽的影響力，調動了廣大員工勤學技術、苦練技能、鉆研業務的積極性，為培養出一支素質優良、技術精湛的員工隊伍，為港口健康發展奠定人才基礎。

        會上集團工會主席楊建黨表達了四點想法;1、向整個團隊對此次系統的比賽作出的貢獻表示感謝；2、回顧整個比賽要以更高標準更加嚴格要求才能取得更好成績；3、工匠精神的形成比取得比賽成績更加珍貴更值得追求；4、要凝聚磅礴的力量為集團的發展、為十三五規劃、為“四個港口”的建設,立足崗位、服務港口作出貢獻。

        集團總經理陳世豐向參賽的選手表彰了祝賀和感謝，要求大家繼續學習、苦練內功，不斷總結經驗教訓，力爭成為集團發展的標桿和品牌，為集團發展貢獻力量。要求工會系統要整理此次比賽中的感人故事在全集團分享，借此加大“愛港敬業、吃苦耐勞、奮發進取、精益求精，追求卓越”的武港工匠精神的宣傳和推廣。要對鼓勵員工技能成長的配套政策進一步完善和落實，打通員工發展成長的通道。

        最后港發集團工會主席肖林對參賽選手的的辛勤付出，武港集團領導的大力支持、基層單位領導的積極配合表示了感謝，肯定了此次技能大賽充分展現出武漢港企業的精神風貌和職工的良好素質。對下步技能競賽工作肖主席提出了三點要求：一是改進比賽工藝流程；二是將技能大賽常態化；三是要加大比賽結果運用的力度。